若手にもチャンスが豊富！
楽しくないと仕事じゃない

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私たちについて

HD化でさらなる飛躍を福利厚生の充実ぶりに注目

熊本トップクラスの管理戸数を手掛け、93％という高い平均入居率を誇る『コスギ不動産ホールディングス（以下HD）』。不動産業だけではなく、阿蘇の『コスギリゾート』をはじめとする観光業や『７７６チーズケーキ』などの飲食業と事業内容は幅広く、熊本に根付いた事業を展開しています。昨年は会社をHD化。不動産業の専門性強化や新たなビジネス構築を視野に、さらなる飛躍を目指しています。

0〜20代社員が３割を占めているということもあり、会社の雰囲気は明るく、風通しが良いことが特徴です。社員教育にも積極的で、研修期間も３カ月と長く、社会人の基礎から不動産の基礎までしっかりと学ぶことができます。年齢の近い先輩社員がサポートするメンター制度を導入しており、研修後のフォロー体制も万全。安心して仕事ができる環境づくりに努めています。また福利厚生が充実していることも魅力の一つ。女性社員の産休復帰率は１００％。有給取得率も高く、時間単位の有給取得も可能です。年1回の健康診断無料受診、家族も対象になるインフルエンザ予防接種の社割、海外研修やボーナスの最大3回支給、誕生日には社長からプレゼントなど、働きやすさだけでなく、いかに楽しく働くかを追求しています。

求める人材は「これだけは誰にも負けないという強みを持っている人」。自分の強みを知り、自信を持っている人は、仕事でも輝くことができます。HD化したことにより、今後は社員から経営者になるチャンスも。キャリアアップを狙える機会は豊富に用意されています。創業40周年を迎え、ますます飛躍を目指す同社。自分の可能性を確かめたい、働きやすい職場で長く仕事を続けたいと考えている人には、最適な職場と言えるでしょう。